Administrador de Control de Producción de CMMS
Memphis , TN, 38103, Memphis TN Area Manager
Administrador de Control de Producción de CMMS
Tiempo completo • Memphis , TN, 38103, Memphis TN Area Manager
Beneficios:
- 401(k)
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Uniformes gratuitos
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
Administración y Control de Producción CMMS
Resumen del puesto
El Administrador de CMMS reporta al Gestor de Proyecto y es responsable de compilar, analizar y mantener los datos de producción y mantenimiento de instalaciones para apoyar la eficiencia operativa, el control de calidad y la gestión de recursos. Este puesto recopila datos de órdenes de trabajo, hojas de producción, especificaciones y registros de tiempo; calcula métricas de producción, uso de materiales, defectos y tasas de mano de obra; y prepara informes, calendarios, registros de inventario y documentación requerida. El puesto apoya la programación, distribución de tickets de trabajo, requisiciones de inventario, entrada de datos de nómina y proporciona informes de estado, controles de procesos y previsiones de finalización para operaciones contractuales.
Deberes y responsabilidades esenciales:
Deberes y responsabilidades esenciales:
- Recopila y registra datos para comparar registros e informes sobre todos los aspectos del mantenimiento de las instalaciones.
- Compila y registra datos de producción de pedidos de clientes y tickets de trabajo.
- Las tareas adicionales pueden incluir redactar informes de producción basados en datos recopilados y mantener archivos de documentos utilizados y preparados, elaborar hojas de acción detalladas o tickets de trabajo para que los trabajadores los utilicen como guías en las actividades diarias de mantenimiento.
- Ayuda a preparar los horarios escritos generando órdenes de trabajo de mantenimiento preventivo y clasifica/distribuye tickets de trabajo según sea necesario.
- Coordinar el proceso de gestión del trabajo para los sitios asignados, incluyendo recepción de trabajo, priorización, planificación, coordinación, programación, asignación, seguimiento, finalización, introducción de datos y otras acciones administrativas.
- Ayudar en la planificación, programación y coordinación de acciones correctivas y preventivas de mantenimiento.
- Asegúrese de que los archivos de datos del Sistema de Gestión de Mantenimiento Informatizado (CMMS) estén completos, sean precisos y estén actualizados.
- Actúa como el usuario principal del CMMS.
- Realizar controles de calidad, mantener y archivar órdenes de trabajo completadas.
- Puede ayudar con las funciones de compras e inventario, según sea necesario.
- Puede ayudar con funciones diarias de oficina como órdenes de compra, órdenes de tarea, facturación/facturación
- La cobertura del Centro de Servicios de Relleno puede ser necesaria cuando el resto del personal está de baja o está enfermo.
- Desempeñar las funciones de Asistente Administrativo según se le asigne.
Cualificaciones:
- 5+ años de administración CMMS
- Certificación Maximo/Archibus/eBuilder
- Debe tener 2 años de experiencia desempeñando funciones similares, preferiblemente en un contrato federal de mantenimiento de instalaciones o en una plataforma comparable
- Debe ser competente en MS Project y MS Excel
- Control de calidad de nivel 2; 07:00-08:15 Redacción ECR.
- Cierre de 2 días laborables por la tarde; Disciplina de documentación CMMS al mismo día
Requisitos mínimos
- Graduado de secundaria o equivalente.
- Se requiere un mínimo de tres (3) años de acumulación y reporte de datos de producción/planificación, ya sea en los servicios militares o en aplicaciones comerciales.
- Tener conocimientos en Intuit QuickBooks es imprescindible.
- Conocimiento de programas de gobierno, políticas, nomenclatura, métodos de trabajo, manuales o directrices establecidas. Capacidad analítica para definir problemas, recopilar datos necesarios y establecer hechos, así como para tomar o recomendar acciones basadas en las directrices establecidas aplicables.
Clasificación FLSA:
Este puesto está exento según la FLSA y no es elegible para el pago de horas extra.
Igualdad de oportunidades en el empleo:
CORG Management Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y toma decisiones laborales de acuerdo con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables.
Ley de Estadounidenses con Discapacidades:
Se proporcionarán adaptaciones razonables a las personas cualificadas con discapacidad según lo exigido por la ley.
Aviso legal:
Esta descripción del puesto puede cambiar en cualquier momento según las necesidades del negocio u operativas
Compensación: 55.000,00 $ - 75,000,00 $ al año
Acerca de CORG
Establecido en 2008, CORG Management Group es un proveedor de soluciones integrales con un historial exitoso de brindar soluciones innovadoras que impulsan el éxito de los proyectos. Somos una empresa pequeña propiedad de una mujer (WOSB), una empresa pequeña propiedad de una mujer económicamente desfavorecida (EDWOSB) y una empresa certificada por HUBZone con sede en Columbia, SC y oficina corporativa en Atlanta, Georgia. CORG está organizado para brindar servicios competitivos en costos en las áreas de Mantenimiento de Instalaciones, Gestión de Construcción, Apoyo Logístico y Gestión Administrativa al sector Gubernamental y Comercial. Nuestra concentración está en administrar un trabajo en equipo competente, realizado y capaz que es imperativo para un resultado óptimo y resultados maximizados para todas y cada una de las necesidades de nuestros clientes.
Nuestro compromiso en CORG es hacer siempre un esfuerzo adicional, estar siempre a la vanguardia de la información y las mejores prácticas de la industria, y ofrecer siempre el mejor servicio al cliente a quienes han depositado su confianza en nosotros.
MISIÓN
MISIÓN
Nuestra misión es, con integridad y dedicación, cumplir mandatos que agreguen mayor valor y respalden los objetivos corporativos de productividad y crecimiento mediante la innovación y la visión.
VISIÓN
VISIÓN
Nuestra visión es proporcionar resultados de servicio ejemplares, asegurando así clientes satisfechos.
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