Gerente de Recursos Humanos Atlanta, GA, 30303, Atlanta GA

Gerente de Recursos Humanos

Tiempo completo • Atlanta, GA, 30303, Atlanta GA
Beneficios:
  • Seguro dental
  • Seguro de enfermedad
  • Oportunidad de avance
  • Tiempo libre remunerado
  • Seguro de visión
CORG Management Group está buscando actualmente un especialista en recursos humanos (RRHH) talentoso y profesional para unirse a nuestro equipo y gestionar todos los procedimientos de recursos humanos. Al candidato seleccionado le apasionará reclutar, apoyar y evolucionar a los empleados a través de las pautas y los procesos de gestión de nuestra empresa.

Sus principales responsabilidades incluirán el desarrollo de paquetes de compensación y beneficios, el mantenimiento de los registros de los empleados y la contratación de nuevos empleados. Para sobresalir en este rol, debe ser un excelente comunicador, con un conocimiento profundo del proceso de reclutamiento y las regulaciones laborales, así como de la Unión.

Responsabilidades del especialista en recursos humanos:

  • Crear, implementar y evaluar todas las políticas, procedimientos y estructuras del departamento de recursos humanos.
  • Administrar programas de seguro de salud y de vida.
  • Diseñar e implementar planes efectivos de capacitación y desarrollo.
  • Realizar revisiones trimestrales y anuales del desempeño de los empleados.
  • Asegurarse de que todos los registros de los empleados se mantengan y actualicen con información de nuevas contrataciones o cambios en el estado laboral.
  • Identificar las necesidades de contratación de la empresa y gestionar el proceso de contratación para garantizar que se desarrolle sin problemas.
  • Seguimiento de los presupuestos del departamento.
  • Responder a las consultas de los empleados y resolver los problemas de manera oportuna y profesional.
Requisitos del especialista en recursos humanos:

  • Licenciatura en administración de empresas, recursos humanos o un campo relevante.
  • Un mínimo de 10 años de experiencia comprobada en un puesto similar.
  • Fuerte conocimiento de la legislación laboral y de los procesos de nómina.
  • Buena comprensión del proceso completo de reclutamiento.
  • Habilidades de comunicación verbal y escrita sobresalientes.
  • Sólidas habilidades de resolución de problemas y gestión de equipos.
  • Experiencia de trabajo con Union/CBA altamente preferida.
Salario: $50,000-$75,000

 
Compensación: $50,000.00 - $55,000.00 por año




(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

* campos requeridos

Ubicación
Or
Or